キャリアコンサルタント試験学科【標準、2級1級対応】

フレデリック・ハーズバーグ<動機づけ・衛生理論>

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(株)TADAJUKU代表。キャリアコンサルタント&心理カウンセラー。キャリコン試験対策全般、スーパービジョン、起業支援。著書4冊。奈良県出身、大阪府在住【好き】ブログ、読書、猫、散歩、カフェなど^^

概要

ハーズバーグは、仕事に満足感を与える要因(「動機づけ要因」)と、不満足を感じる要因(「衛生要因」)は別ものであるとした。

各代表的要因

「動機づけ要因」

達成、承認、仕事そのもの、責任、昇進など。

「衛生要因」

会社の方針と管理、人間関係、労働条件、給与など。

注意!

給料は満足要因に影響する人よりも、給料が低いと不満を感じる人の割合が高く、給料は「衛生要因」であると考えられる。

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